Jafnrétti er ekki bara markmið – það er ófrávíkjanleg krafa! Enn hallar á konur, kvár og jaðarsetta hópa á vinnumarkaði, bæði í launakjörum og lífeyrisréttindum. BHM krefst þess að kynbundnum launamun og skekkju í verðmætamati starfa verði eytt og að jafnt aðgengi að vinnumarkaði og starfsþróun verði tryggt fyrir alla.
Lög og reglugerðir um jafnrétti eru aðeins fyrsta skrefið – nú þarf að fylgja þeim eftir með raunverulegum aðgerðum og ábyrgð.
Áherslur BHM um raunverulegt jafnrétti
- Enginn kynskiptur vinnumarkaður! Rótgróin mismunun í verðmætamati starfa hefur viðhaldið því að hefðbundin kvennastörf eru verr launuð en karlastörf. Þessu þarf að breyta með markvissum aðgerðum.
- Jöfn skipting fæðingarorlofs! Til að jafna stöðu kynjanna á vinnumarkaði þarf að tryggja að fæðingarorlofi sé jafnt skipt milli foreldra og að greiðslur haldist í hendur við almennar launahækkanir.
- Tryggð dagvistun strax að loknu fæðingarorlofi! Enginn foreldri á að vera í óvissu með leikskólapláss – þetta er forsenda jafnréttis.
- Ólaunuð vinna og ábyrgð innan heimilisins verður að dreifast jafnt! Konur vinna fleiri ólaunaðar vinnustundir en karlar, sem hefur áhrif á atvinnuþátttöku þeirra og stöðu á vinnumarkaði.
- Lífeyriskerfið verður að taka mið af jafnrétti! Konur hafa að meðaltali lægri ævitekjur og þar með lakari lífeyrisréttindi en karlar. Lífeyriskerfið verður að leiðrétta þessa skekkju.
Samstarfstækifæri við stjórnvöld – Nú þarf aðgerðir!
Í stefnuyfirlýsingu ríkisstjórnarinnar er lögð áhersla á jafnrétti og að draga úr kynbundnum launamun. Það er jákvætt, en BHM ætlast til þess að þeim orðum fylgi aðgerðir.
- Endurmati á virðismati starfa þarf að fylgja fjármögnun og aðgerðum.
- Tryggja þarf að laun hækki í takti við menntun, ábyrgð og verðmætasköpun.
- Jöfn skipting fæðingarorlofs þarf að styðjast við lagalega vernd og fjármögnun.
- Afnema þarf kynbundnar skekkjur í lífeyriskerfinu og tryggja jafnræði.
BHM mun beita sér af fullum þunga fyrir raunverulegum breytingum og krefst þess að stjórnvöld vinni að þessum markmiðum í samstarfi við samtök launafólks. Tími er kominn til að gjörbreyta íslenskum vinnumarkaði í þágu jafnréttis!